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工龄29年退休吃亏大

差别如下:1、退休时相差的金额:老人退休时退休金和工龄及退休前个人人事档案工资双挂钩,通常五年一个档.退休前工资标准相同的人,工龄差一个档,退休工资就差一个档,各地标准不一样.29年工龄和30年工龄通常差5%.退休前工资

基础养老金29年零8个月的比30年工龄的少计算4个月的基数,如果是98年以前少4个月,过渡性养老金也少4个月,差别不是太大;按近几年增加退休金的办法,不满一年工龄的按一年计算,因此以后不会受到影响.扩展资料:按退休金筹措方

现在计算工龄精确到月,应该会有区别,但影响不大

多缴一年社保,肯定会多缴多得.但是,差距并不是一个固定的钱数的,它是根据你当年的缴费多少、退休当年的社平工资,都不一样的.情况一 如果说,差距是在最后一年.比如说2017年29年工龄的就不缴保险了,2017年30年工龄的缴了一

三十年与三十二年交费年限的区别在于,三十二年在领退休金时每月可以多领数十元钱.

社保养老险是以15年为基础,也就是说最低交费15年,然后每五年为一个基础工资级别不一样,你那29年的工龄和25年工龄区别不大,开的钱能多点但不会多太多,但是29年和30年差距可就很大了因为不在同一个档里面

工龄三十年和二十九年,两个是不一样的:第一,多一年工龄,就多交一年养老保险,计算退休费的时候,就要稍微多一些,第二,多一年工龄,就要晚退一年,一般要比上一年的退休费要多第三,退休后,调整退休费的时候,有可能调整的档次不一样,一般29年,30年,不在一个调整档次上,这个是最关键的,因为年年都调整,每次调整都要比29年的多,几年下来,就差不少了,

针对同一劳动者,缴费年限29年和30年的退休,无论是基础养老金还是个人账户养老金,缴费30年的都有所增加,基础养老金按退休时上一年所在省在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数增加1%,个人账户因为多缴费一年,储存额增加养老金相应增加.

同样的政策,没有什么不同.

目前国家规定退休年龄为:男60岁,女50岁,女干部55岁

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